1.大区经理

职位描述：

1、制定省区季度、月度销售计划和预测计划；收集市场同行业信息，参与策划有关公司产品的发布、展会等活动；

2、实施公司各项管理制度，完成公司订立的销售目标；负责代理商的开发和管理，维持良好的合作关系；

3、分析市场需求，判断消费倾向，提出产品改善和产品开发建议；协同当地经销商，共同建立并维护医院临床客户关系，树立优质的品牌形象；

4、组织进行市场开拓，发展有潜质的客户；帮助并支持所负责区域内经销商，最终达成公司销售指标；

5、 组织上岗培训及定期培训，及时解决员工在业务、思想动态等方面出现的问题； 完成目标医院的销售拜访，并对医院及区域内生意的发展，起到积极的作用；

6、组织建立健全客户档案；制定并实施推销计划，及时收集客户信息和市场情况；

7、积极维护并协同当地经销商参加各个地区及医院的相关产品招标事宜，维护好公司产品的市场销售价格。

岗位要求：

1、大专以上学历，临床、医学检验、生物学或药学等专业；

2、有同等经验2年以上，有医疗器械销售经验者优先；

3、有较强的和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程，善于口头表达及沟通；

4、具有较强的市场调查、分析、预测和沟通协调能力；

5、能适应出差、吃苦耐劳、抗压能力强。

福利待遇：

1、薪资待遇：基本工资+绩效工资+丰厚提成+奖金；

2、相关补贴（通迅费、交通费、住宿费、餐费等）；

3、公司提供相关福利及享受国家法定节假日；

4、购买五险；

5、公费旅游；

6、定期体检。

2.设备维修员

职位描述：

1.按照企业的设备情况和维修保养计划，负责设备日常维修及定期大维修计划；

2.协助建立企业生产设备操作规程，确保设备操作人员规范作业；

3.负责生产设备的日常养护工作，及时排除设备故障；

4.负责设备外部维修及保养的联系、及零部件的采购工作，合理控制维修保养成本；

5.做好设备维修记录和企业生产设备维修档案管理工作，确保资料完成、准确、无损；

6.负责公司管道、低压线路等铺设及改建。

岗位要求：

设备维修员任职条件

1.机电、机械相关专业中专或同等以上学历；

2.具备2年以上设备维修工作经验；

福利待遇：

1、薪资待遇：面议；

2、提供日常工作餐补、节假日福利、生日福利等；

3、公司提供相关福利及享受国家法定节假日；

4、购买五险；

5、公费旅游；

6、定期体检。

3.普工

岗位职责：

1.根据生产计划按时进入本岗位实施生产前的准备工作；

2.严格按照《作业指导书》、车间管理制度进行作业，保证生产过程和产品质量符合技术要求；

3.严格按照《设备操作规程》对本岗位所涉及的设备、工器具进行产前点检工作；

4.负责对所生产的产品进行自检工作，及上道工序中间品的互检工作；

5.负责本岗位生产记录的填写、产品标识及本岗位的环境清洁；

6.完成上级领导交办的其他事务。

岗位要求：

1.年龄40岁以下，男女不限；

2.身体健康，头脑灵活，做事勤快，动手能力强，有责任心强；

3.有医疗器械行业工作经验者优先考虑。

薪资福利待遇：

1、工资：基本工资+技能津贴+职务津贴+工龄津贴+餐补+全勤奖+绩效工资+加班工资

2、公司提供住宿；

3、享受国家法定节假日；

4、提供日常工作餐补、节假日福利、生日福利等；

5、公费旅游；

6、定期体检。